Главная   »   Q&A   »   Работа и карьера   »   Директор без заробітної плати. Доброго ...
Для полноценного использования сайта, рекомендуем Вам зарегистрироваться.

 Для полноценного использования сайта, рекомендуем зарегистрироваться.

Просмотр вопроса
Директор без заробітної плати. Доброго ранку!
Дівчата, маю складне питання, і надіюсь допоможете розібратися.
Ситуація така. Є ТОВ ( на даний момент не проводить роботи). Із працівників директор та бухгалтер. Директор є засновником даного ТОВ, є засновником іншого ТОВ ( на якому оформлена трудова книжка ) та ФОП.
Чи можна не нараховувати заробітну плату за серпень 2017 р директору та бухгалтеру ( у зв"язку із відсутністю робіт)?
Гость
11 апреля 2016
Ответы (10)
Гость # 6 января 2017 в 01:09 0
Нельзя.
Гость # 13 марта 2017 в 00:09 0
Нет, единственный выход это уволить директора и бухгалтера, а подписывать документы как собственник предприятия, которому зарплата не начисляется.
Гость # 19 марта 2017 в 00:09 0
Оформите директора по совместительству на 200 грн.А бухгалтера за свой счет на месяц.
Гость # 24 июня 2017 в 01:09 0
Ну, вообще-то нет, но у нас ситуация похожая. С 2013 г. ООО без каких либо операций, начислялась только зп директору( копейки , т.к. перевели на почасовую оплату и 0.1 ставки). В 2016 отнесли приказ в налоговую и ПФУ о том , что в связи с отсутствием деятельности директора не увольнять, зп не начислять. С тех пор и не начисляем. Сдаются пустые отчёты.
Гость # 28 июля 2017 в 01:09 0
Да сами писали, что в связи с проведением АТО на востоке Украины и отсутствием фин.-хоз. Деятельности(основные контрагенты из Донецкой и Луг. обл) директора не увольнять и зп не начислять.
Но лучше директора уволить , а обязанности возложить на учредителя.
Гость # 29 июля 2017 в 01:09 0
ще зустрічне питання, а якщо прийняті з 28 липня, але в наказі вказати, що приступити до виконання своїх обов’язків з 1 серпня? тоді за липень з/п не нарах. а лише за серпень?
Гость # 29 июля 2017 в 01:09 0
Если деятельности нет на данном предприятии с начала основания предприятия,пишите приказ по предприятию ,что зарплата не начисляется в связи с отсутствием деятельности.
А если деятельность уже была,то переводите директора по совместительству .
Гость # 29 июля 2017 в 01:09 0
оформите на неполное рабочее время бух-ра, а на директора составте протокол собрания учредителя что он назначен на должность директора без оплаты
Гость # 29 июля 2017 в 01:09 0
чи можна ще застосувати ці дії https://news.dtkt.ua/labor/compensation/40197 , чи таки не уникнути штрафу?