Просмотр вопроса
Вопрос к кадровикам. Помогите плиз Такая ситуация: на предприятии работает человек (в штате), хочет работать удаленно, руководство не против. Как его правильно оформить? Он пишет заявление, Подписываем с ним трудовой договор и издаем приказ. Это будет являться переводом? или нужно уволить и заново принять? Или можно просто издать приказ по предприятию об удаленной работе и не делать трудовой договор?!!!
Гость
16 декабря 2015
|
Ответы (3)